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  一、农村干部符合退休条件，并办理退休手续后，年龄达到男满53周岁、女满48周岁，支持村两委工作，积极履行村民义务，可享受下列待遇：（1）折算工龄达到10—12年的，月工资为现职村支部书记基础工资的50%；（2）折算工龄达到13—15年的，月工资为现职村支部书记基础工资的60%。（3）折算工龄达到16—20年的，月工资为现职村支部书记基础工资的70%；（4）折算工龄达到21—25年的，月工资为现职村支部书记基础工资的80%；（5）折算工龄达到26—30年的，月工资为现职村支部书记基础工资的90%；（6）折算工龄达到30年以上的，月工资为现职村支部书记基础工资的100%；二、补助标准1、1966年5月前离职的老村干部（即县委[1988]67号文件确定对象），补贴标准从500元月调整为650元月；2、1966年5月以后正常离职，累计任职满20年的村主职干部补助标准调整为650元月，累计任职满15年不足20年的村主职干部补助标准调整为550元月，累计任职满10年不足15年的村主职干部补助标准调整为450元月，累计任职满5年不足10年的村主职干部补助标准调整为350元月，累计任职5年以下的村主职干部月补助标准调整为按50元年计算；3、定编定岗的村副职干部按任职年限同档次的村主职干部补助标准的8折计算，农村主办会计（文书）、妇女主任按任职年限同档次的村主职干部补助标准的7折计算。4、对镇党委[2012]86号文件涉及的其他人员在原标准上增加150元。

  2021-01-20