我是青岛一家集团公司下属房地产公司的员工，而且还不按时发，我可否向公司要赔偿，赔偿怎么计算？
律师您好： 我是青岛一家集团公司下属房地产公司的员工，我的合同期到2010年6月，可是由于公司领导之间的勾心斗角，我被公司以公司发展遇到经济危机为由，在家待岗，工资只发到原工资的50%，而且还不按时发，现在，我想辞职，问一下，像这种情况，我可否向公司要赔偿，我是2005年5月来的这家公司。赔偿怎么计算？
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拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。没签劳动合同员工辞职时可以拿到以下的报酬：1、员工应付的劳动报酬；2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同，公司还要依法支付一年内的双倍工资。可以直接向劳动局投诉，或者申请劳动仲裁和劳动诉讼，通过法律保障自己的合法权益。
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